A Árvore de Causas é um método de análise de acidentes que representa o evento como um encadeamento de fatos: parte do fato final (a lesão ou o dano) e identifica, para cada fato, o que foi necessário para que ele ocorresse. O resultado é um diagrama em forma de árvore que mostra como várias causas se conectaram.
Origem
É um método de origem francesa, associado ao INRS, e muito utilizado na análise de acidentes de trabalho.
Como funciona, passo a passo
- Colete os fatos: o que aconteceu, em que ordem, com quem e em que condições. Separe fatos de interpretações.
- Identifique o fato final, normalmente a lesão ou o dano.
- Para cada fato, pergunte: “o que foi necessário para que isso ocorresse?”.
- Verifique como os fatos se relacionam: um único fato anterior (encadeamento), vários fatos ao mesmo tempo (conjunção) ou um fato que originou mais de um (disjunção).
- Continue até chegar aos fatos iniciais, que ajudam a mostrar onde o sistema de trabalho pode ser corrigido.
- Proponha medidas para os fatos que, se tratados, teriam evitado ou reduzido o evento.
Quando usar
É indicada para acidentes com vários fatores, quando é importante mostrar como eles se conectaram. A notação pode variar entre autores e organizações.
Limitações
- Depende de uma boa coleta de fatos: uma árvore construída com suposições perde valor.
- Exige mais tempo e prática do que os 5 Porquês.
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Qual a diferença entre Árvore de Causas e 5 Porquês?
Os 5 Porquês seguem uma linha de causa. A Árvore de Causas representa vários fatos e como eles se conectaram, o que é útil em eventos complexos.
A Árvore de Causas serve para encontrar culpados?
Não. O objetivo é entender o encadeamento de fatos e os pontos do sistema de trabalho que podem ser corrigidos.
Existe ferramenta para montar a Árvore de Causas?
Sim. O ACR Pro, da Segurize360, inclui Árvore de Causas entre os métodos, com assistente guiado e relatório em PDF.
